发布时间:2021-09-10 13:50:43来源：
因为有研发的地方就需要测试，所以目前国内的软件测试人才缺口很大，而且还这个缺口还在逐年上升。因此很多企业愿意为了吸引人才而开出很丰厚的薪资待遇，根据数据显示全国的软件测试工程师的平均薪资为8870元，一二线的薪资更高可以达到一万多，所以现在学软件测试就业前景还是很好的。
软件测试行业相较于开发类的行业还有另一大有点，就是越老越吃香。软件测试行业更注重的是经验，项目经验越多越有竞争力，经验和资历的增加会带来更高的职位和薪资。所以入行软件测试就基本不用为中年找工作发愁了。
达内教师
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软件测试相对于编程来说比较简单，没有年龄限制，需要具备一定的经验和耐心会获得更高的薪资，而且随着项目经验的不断增长和对行业背景和深入了解，经验和资历会带来更高薪资和更高地位。接下来一起看看保定达内软件测试技能培训班怎么样?达内目前开设Java、JAVA大数据、Android、iOS、PHP、软件测试、嵌入式、C 、C#、UID、UED、产品经理、Linux云计算、Web前端、VR、网络营销、高级电商等21大课程体系，为高端IT企业提供全面的人才服务，并为全行业提供高级应用型人才。
达内教育培训特色：
适合不同基础的学员
教育培训行业一直不能解决的难题是：“无法根据不同学习能力、不同学习水平进行针对性的因材施教，导致不同学习水平、不同学习能力的学员在一个班级内混合上课，学生学习的效果无法实现较大化”。
满足企业需求
随着企业招聘职位的越来越细化，对岗位的技术要求越来越细，达内必须按照企业的需求为企业提供高水平的技术人才，所以必须推出差异化教学模式，满足企业的招聘需求。
达内软件测试培训课程优势：
1、竞争压力小
人才供不应求让软件测试人员的就业竞争压力明显小于同类其它职业,有利于从业者的发展。
2、就业薪资高
根据职友集显示，刚入行的软件测试人员，起步的月薪就在5000元左右，薪资会随着工作经验的丰富以及能力的提升而增加。
3、工作能力高
测试人员不但需要对软件的质量进行检测,而且对于软件项目的立项、管理、售前、售后等领域都要涉及。
4、无性别歧视
如果把软件开发领域比作“男子单打”,那么,软件测试领域就是“混合双打”。软件测试工程师要查找软件的缺陷需要具备耐性、心细。
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